Verzorgende IG of verpleegkundige gehandicaptenzorg

Flexibel werken in de zorg

Wat vragen we?

Je hebt minimaal de Verzorgend IG of verpleegkundige opleiding afgerond of je bent hiermee bezig
Je hebt een hart voor de gehandicaptenzorg
Je bent er voor de bewoners, staat naast ze en helpt ze in hun dagelijks functioneren

Wat bieden we?

Salaris tussen de € 2448,- en € 4017,- op basis van een 36-urige werkweek
Vakantietoeslag van 8%, onregelmatigheidstoeslag en een eindejaarsuitkering
Vrijheid om jouw eigen werkdagen en diensten te bepalen

Ben jij de rots in de branding voor onze bewoners op de locatie in Dinxperlo? Met 24/7 begeleiding bied jij een veilige haven voor 16 cliënten met uiteenlopende zorgvragen: van lichte tot ernstige verstandelijke en meervoudige beperkingen, autisme en gedrags- of psychiatrische problematiek.

Tijdens een persoonlijk gesprek leren wij jou beter kennen. Samen kijken we waar jouw wensen en behoeften liggen op het gebied van werk. Daarna gaan wij op zoek naar de afdelingen waarvan wij weten dat jij er past!

Wil je vrijblijvend kennismaken?

Wij nodigen jou graag uit voor een kop koffie. We leren jou graag beter kennen.

Werkzaamheden van een verzorgende IG bij van A tot P

Dagdienst

Je start je dienst met de overdracht van je collega die slaapdienst heeft gehad. De dienst is rustig verlopen. Mevrouw Jansen was vanmorgen al vroeg wakker en zat al rustig aangekleed in de woonkamer. Zij komt direct naar jou toe om je een knuffel te geven. Je helpt haar alvast met het maken van een boterham, zodat zij straks opgehaald kan worden voor de dagbesteding. Jij en je collega’s hebben onderling de verdeling gemaakt voor de ochtendzorg. Jij start bij meneer Gerrits. Jij begeleidt meneer tijdens het wassen en aankleden. Ondertussen hebben jullie de grootste onderbroekenlol.

Plannen en organiseren

Meneer Gerrits heeft een goede opstart gehad. Terwijl meneer zijn boterham opeet, schrijf jij zijn overdracht in zijn mapje voor de dagbesteding. Ook zorg jij ervoor dat iedereen zijn of haar medicatie in de rugzak heeft voor op de dagbesteding. Als de eerste twee bewoners richting de bus zijn begeleid, ga jij verder bij mevrouw de Jonge. Mevrouw de Jonge is rolstoelafhankelijk en heeft een PEG-sonde. Nadat jij de ADL hebt gedaan met je collega, sluit jij de sondevoeding aan. Deze loopt de hele dag door en moet vanavond om 22:45 worden afgesloten. Jij pakt de tas van mevrouw de Jonge in, met een extra fles sondevoeding en haar medicatie. Samen met nog twee andere bewoners stapt ook zij in een bus richting de zorgboerderij.
Op het moment dat de bewoners op de dagbesteding zijn, zorg jij voor een opgeruimde afdeling en bestel jij de boodschappen. Je rapporteert hoe de ochtendzorg is gegaan.
Meneer Assink komt vanmiddag om 12:00 uur weer thuis en jullie gaan samen lunchen. Samen besluiten jullie na het eten een potje jeu de boules te gaan doen in de tuin. Mevrouw Gebbink van het bovenhuis komt ook meedoen met het potje.

Leren en signaleren

Meneer de Vries is thuisgebleven en begint onrustig in zijn rolstoel te worden. Jij probeert hem gerust te stellen. Jij weet dat meneer de Vries snel overprikkeld is en brengt hem rustig naar zijn kamer. Je helpt meneer met de passieve lift weer in bed, zodat hij even rustig kan liggen. Meneer de Vries vindt het altijd fijn om de tv zachtjes aan te hebben op de achtergrond. Je legt zijn troostkussen bij hem neer en hij wordt zichtbaar rustiger.
Wanneer meneer Johannes terugkomt van de dagbesteding, wil hij graag zijn tablet hebben. De afspraak is dat hij eerst naar het toilet moet en daarna eerst zijn boterham moet opeten. Nadien mag hij zijn tablet hebben, maar daar is hij het niet mee eens. Meneer Johannes begint te schreeuwen en te gooien met een stapel tijdschriften die dichtbij liggen. Jij probeert meneer te kalmeren door rustig met hem de afspraken door te nemen die zijn gemaakt. Je probeert hem alvast te begeleiden naar het toilet. Dan heeft hij al één van de twee taken gedaan. Meneer Johannes wordt rustiger en geeft toe aan de gemaakte afspraken.

Wat bieden wij jou bij Van A tot P als verzorgende IG of verpleegkundige gehandicaptenzorg?

Als verzorgende IG of verpleegkundige gehandicaptenzorg bij Van A tot P bepaal jij zelf waar en wanneer je werkt. Je hebt regelmatig contact met Angelina, Esmé en Melanie om jouw beschikbaarheid door te geven. Samen bespreken jullie de openstaande diensten. Geen gedoe meer met starre roosters of uren die niet passen bij jouw agenda. Bij Van A tot P krijg jij de vrijheid om jouw eigen dienstrooster te maken.

Beloning van een verzorgende IG of verpleegkundige gehandicaptenzorg bij Van A tot P

Als verzorgende IG/verpleegkundige bij Van A tot P heb jij de regie over je eigen planning. Wij zoeken een verzorgende IG/verpleegkundige die flexibel beschikbaar is. Wij roosteren op basis van jouw beschikbaarheid.
Afhankelijk van het niveau word je ingeschaald in de CAO GHZ. Als verzorgende IG zit je in schaal 35 en ligt je salaris tussen de € 2.448 en € 3.427 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek. Als verpleegkundige niveau 4 word je ingedeeld in schaal 45 en ligt je salaris tussen de € 2.877 en € 4.017 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek.

Je mag kiezen of jij je loon wekelijks of om de vier weken wilt ontvangen. Ook is het mogelijk om je vakantiegeld standaard elke maand te laten uitbetalen. Ook hier mag je zelf over beslissen.
Natuurlijk ontvang je bij ons ook onregelmatigheidstoeslag, reiskostenvergoeding, pensioen, vakantiegeld en vakantiedagen.
Als jij de zorg levert waar jij goed in bent, dan regelen wij de rest voor je.

Tot slot ontvang je bij Van A tot P ook verschillende attenties. Wij zijn namelijk ontzettend blij met jouw inzet het hele jaar door. Daarom mag jij op zijn tijd extra verwend worden!

Wat vragen wij van jou als verzorgende IG of verpleegkundige gehandicaptenzorg bij Van A tot P?

Je hebt de opleiding verzorgende IG of verpleegkunde afgerond en bent klaar om direct aan de slag te gaan. Daarnaast voer jij zonder probleem verschillende verpleegkundige handelingen uit. Jouw passie ligt bij het zorgen voor anderen in de gehandicaptenzorg.

Hoe je op een tactvolle manier met mensen om moet gaan hoeven we jou niet uit te leggen. Als een vrolijke bij beweeg jij je op de afdeling. Deze positieve sfeer draag jij met gemak over aan je bewoners en collega’s. Je pakt door op de momenten dat dit moet en laat je niet zomaar omver blazen. Een flinke dosis geduld zit er bij jou van nature in en hetzelfde geldt voor het denken in mogelijkheden. Daarnaast kun jij goed omgaan met veranderingen en geef jij elke dag weer de volle 110% om de beste zorg te leveren.

Daarnaast is het belangrijk om te noemen dat jij zonder problemen een Verklaring Omtrent Gedrag aan kunt leveren.

Neem vandaag nog contact met ons op!

Ben jij die verzorgende IG of verpleegkundige die warmer wordt van begeleiden dan van de hardcore verpleegtechnische handelingen? Dan hopen deze bewoners je snel te ontmoeten.  Twijfel niet en solliciteer direct via het sollicitatieformulier. Je kunt ons ook bellen op (0543) 20 10 11. En wanneer jij jouw sollicitatie hebt verstuurd, denk dan vast na over de volgende vraag: Als jij de volledige controle had over jouw eigen dienstrooster, hoe zou jij dan jouw werkweek willen inrichten? Wij leren jou graag kennen!

Over van A tot P

Van A tot P is hét uitzendbureau in de zorg en welzijn. Ons team bestaat uit vijf enthousiaste medewerkers die graag samenwerken om jou zo goed mogelijk van dienst te zijn: Angelina, Pauline, Esmé, Nickie en Melanie. Met een heldere taakverdeling is het altijd duidelijk bij wie je met jouw vraag terechtkunt. Pauline en Nickie zijn verantwoordelijk voor de werving en selectie. Mocht je vragen hebben over de planning? Grote kans dat je Angelina, Esmé of Melanie aan de telefoon krijgt. Samen vormen we een sterk team dat klaarstaat voor jou.

Van A tot P bemiddelt in zorgfuncties, zoals helpende, verzorgende IG en verpleegkundige. Dit doen wij voor verschillende zorgorganisaties in onder andere Groenlo, Winterswijk, Enschede, Almelo, Deventer, Doetinchem en Zutphen. Wij doen waar wij goed in zijn en dat is denken in mogelijkheden. Daar krijgen wij energie van. Van A tot P is een nuchtere organisatie met korte lijnen en wij houden van duidelijke communicatie met iedereen.

Hoe verloopt het sollicitatieproces?

1. Sollicitatie


Wat leuk dat je gesolliciteerd hebt bij Van A tot P! Wij nemen zo snel mogelijk contact met je op. Wij kijken ernaar uit om jou beter te leren kennen.


2. Kennismakingsgesprek


Tijdens het kennismakingsgesprek leren wij jou graag beter kennen. Wij horen graag alles over jouw wensen op het gebied van werk. Samen kijken we naar de mogelijkheden voor jou bij Van A tot P.

3. Aan de slag


Jouw contract is getekend. Super, je gaat bij ons aan de slag. Nu mag jij de diensten uitkiezen waarvan je écht energie krijgt!



Andere zorg vacatures bij Van A tot P

Veelgestelde vragen over de functie verzorgende IG of verpleegkundige gehandicaptenzorg bij Van A tot P

Om als verzorgende IG of verpleegkundige gehandicaptenzorg bij Van A tot P aan de slag te gaan, heb je een diploma verzorgende IG of verpleegkunde nodig.

Bij Van A tot P zit je niet vast aan starre roosters of uren die niet passen bij jouw agenda. Bij Van A tot P heb je regelmatig contact met Angelina, Esmé en Melanie om jouw beschikbaarheid door te geven. Samen geven jullie vorm aan jouw dienstrooster.

Wanneer jij aan de slag wilt als verzorgende IG of verpleegkundige gehandicaptenzorg in de zorg bij Van A tot P, moet je een de opleiding Verzorgende IG of verpleegkunde hebben afgerond of nu bezig zijn met deze opleiding.